Ziele:
Managing Gender & Diversity richtet sich an MitarbeiterInnen und Führungskräfte mit Verantwortung in der Gestaltung sozialer Prozesse. Die Weiterbildung fördert kommunikative und reflexive Kompetenz und entwickelt Konfliktfähigkeit in heterogenen Teams und Gruppen. Politisches Ziel ist das Stärken von Handlungsfähigkeit in komplexen, mehrdeutigen Strukturen und Prozessen.
Inhalte:
Managing Gender & Diversity umfasst Sozialmanagement als Management des Sozialen, Organisationstheorie, Human Resource Management, Konfliktmanagement, Gruppen- und Teamprozesse, Networking, Interkulturelle Kommunikation, Homogenität und Heterogenität in sozialen Systemen.
Information on participating / attending:
Die gesamte Weiterbildung kostet € 1.710,00 für 5 Module á 3 Tage.
Informationen und Anmeldungen: 0231/755-2164
Date:
05/12/2006 - 02/09/2007
Event venue:
Zentrum für Weiterbildung
44227 Dortmund
Nordrhein-Westfalen
Germany
Target group:
all interested persons
Relevance:
local
Subject areas:
Social studies, Teaching / education
Types of events:
Entry:
02/13/2006
Sender/author:
Ole Lünnemann
Department:
Referat Hochschulkommunikation
Event is free:
no
Language of the text:
German
URL of this event: http://idw-online.de/en/event16273
You can combine search terms with and, or and/or not, e.g. Philo not logy.
You can use brackets to separate combinations from each other, e.g. (Philo not logy) or (Psycho and logy).
Coherent groups of words will be located as complete phrases if you put them into quotation marks, e.g. “Federal Republic of Germany”.
You can also use the advanced search without entering search terms. It will then follow the criteria you have selected (e.g. country or subject area).
If you have not selected any criteria in a given category, the entire category will be searched (e.g. all subject areas or all countries).