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Nachrichten, Termine, Experten
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Diversity- und Wertschätzungs-Prinzipien werden im DIVINKU-Vorhaben nicht nur in das Personalmanagement, sondern auch in innerbetriebliche Kernprozesse wie Innovations-, Qualitäts- und Bildungsmanagement implementiert. Instrumente mit "Hilfe-zur-Selbsthilfe"-Charakter werden von den Pilotunternehmen im Projektkonsortium entwickelt und erprobt.
Am 29. Mai 2007 berichten die Unternehmen beim Zentralverband Elektrotechnik- und Elektronikindustrie (ZVEI) in Frankfurt im Rahmen des DIVINKU-Transferworkshops "Wertschätzungskultur: Praktische und erprobte Ansätze aus Unternehmen" von ihren Erfahrungen. IVAM ist Projektpartner. Wenn Sie teilnehmen möchten, senden Sie bitte eine E-Mail an Dr. Michael Deimel (deimel@zvei.org).
Hinweise zur Teilnahme:
Termin:
29.05.2007
Veranstaltungsort:
"ZVEI-Vortragssaal" des ZVEI
Stresemannallee 19
Frankfurt am Main
60596 Frankfurt am Main
Hessen
Deutschland
Zielgruppe:
Wirtschaftsvertreter
E-Mail-Adresse:
Relevanz:
überregional
Sachgebiete:
Elektrotechnik, Energie, Informationstechnik, Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften, Wirtschaft
Arten:
Eintrag:
21.05.2007
Absender:
Josefine Zucker
Abteilung:
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Veranstaltung ist kostenlos:
ja
Textsprache:
Deutsch
URL dieser Veranstaltung: http://idw-online.de/de/event20508
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