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11/20/2009 - 11/20/2009 | Wismar

Fachtagung "Beratung und Arbeitnehmerinteressen"

In dieser Tagesveranstaltung sollen ausgewählte konkrete Beratungssettings und -themen daraufhin betrachtet werden, ob sie - oft von Arbeitgeberseite initiiert, manchmal von Institutionen der öffentlichen Hand finanziert - wirklich im Interesse des betroffenen Mit­arbeiters stattfinden. Es wird Zeit, dieses diffuse - weil immer auch interessengeleitete - Feld von Beratung aus Arbeitnehmerperspektive genauer in den Blick zu nehmen.

Beratung im betrieblichen Kontext zielt auf die Verbesserung der Leistungsfähigkeit des Unternehmens. Externe Beratung dient etwa dem Know-How-Transfer zur Optimierung von Betriebsabläufen, zur Rationalisierung der Organisationen, zur Anpassung an den Markt. Die Interessen der Mitarbeiter stehen dabei nicht an erster Stelle. Auch wenn Beratung z. B. in der Personalentwicklung den einzelnen Mitarbeiter fokussiert, auch wenn bspw. in der professionellen Organisationsentwicklung der Einzelne nicht einfach "Opfer" von Change-Prozessen wird, so stellt sich doch die Frage, ob persönliche Interessen überhaupt adäquat wahrgenommen und berücksichtigt werden. Aus einer politischen Perspektive kann man ferner nach der grundsätzlichen Durchsetzungsmacht auf Arbeitnehmerseite fragen, wenn Beratungsvorgänge dem Einfluss betrieblicher Mitbestimmung weitgehend entzogen sind.

PROGRAMM

10:00 Begrüßungskaffee
10:15 Begrüßung durch Hochschule/Fakultät
10:30 Programmatische Einleitung und Überblick: Prof. Dr. Anton Hahne (Wismar)
11:00 Wilfried Fuchs (Hamburg/Kiel): Outsourcing betrieblicher Sozialarbeit?
11:45 Prof. Dr. Thomas Weiss (Kiel): Arbeitsrechtliche Beratung bei Mobbing
12:30 Mittagspause
13:30 Frank Meissner (Berlin): Beratung zur Vereinbarkeit von Familie und
Beruf
14:15 Prof. Dr. Birgit Wiese (Schwerin): Der Arbeitslose im Spannungsfeld vielfältiger Interessen
15:15 Kaffeepause

16:00 Öffentliche Podiumsdiskussion (im Raum 1/201):
Mitarbeiter in Zeiten der Krise: Kann in Prozessen externer Beratung die Artikulation und Förderung von Mitarbeiterinteressen gestärkt werden?
Moderation: Prof. Dr. Sabine Mönch-Kalina (Wismar)

17:30 Veranstaltungsende
18:30 Treffen der Referenten und Hochschullehrer in der Altstadt
21:00 Arbeitssitzung zur Publikation

Information on participating / attending:
Tagungsorganisation
Frau Bärbel Bierschenk/Frau Anke Helbing
per Fax an 03841 753-131
E-Mail: fachtagung@hs-wismar.de

Tagungsleitung
Prof. Dr. Anton Hahne, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, Hochschule Wismar,
Tel.: 03841-753-808
E-Mail: anton.hahne@hs-wismar.de.

Date:

11/20/2009 10:00 - 11/20/2009 17:30

Registration deadline:

11/15/2009

Event venue:

Hochschule Wismar
Fakultät für Wirtschaftswissenschaften
Philipp-Müller-Str. 14

Haus 1, Raum 131

öffentliche Podiumsdiskussion:
Haus 1, Hörsaal 201
23966 Wismar
Mecklenburg-Vorpommern
Germany

Target group:

Business and commerce, Scientists and scholars

Email address:

Relevance:

transregional, national

Subject areas:

Economics / business administration, Law

Types of events:

Entry:

11/03/2009

Sender/author:

Dipl.-Ing. Kerstin Baldauf

Department:

Pressestelle

Event is free:

yes

Language of the text:

German

URL of this event: http://idw-online.de/en/event29326


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