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Konfliktmanager gesucht: Das Weiterbildungszentrum der Ruhr-Universität Bochum bietet ab März 2003 das berufsbegleitende, weiterbildende Studium "Mediation und Konfliktberatung in Organisationen" an. Anmeldeschluss ist der 31. Januar 2003, die Teilnahmegebühr beträgt 4.800 Euro.
Bochum, 22.08.2002
Nr. 235
Konflikte managen, Streit schlichten
"Mediation und Konfliktberatung in Organisationen"
Weiterbildendes Studium in der Ruhr-Universität
Gerade in wirtschaftlich schlechten Zeiten sind Reibungen und Konflikte in Unternehmen an der Tagesordnung - sei es auf betrieblicher Ebene, z. B. zwischen Betriebsrat und Vorstand, oder auf der persönlich-emotionalen Ebene der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Dann sind Mediatoren gefragt, professionelle Konfliktberater und -manager, die konstruktive Lösungen entwickeln. Das Weiterbildungszentrum (WBZ) der Ruhr-Universität hat diesen Bedarf erkannt und bietet ab März 2003 zum zweiten Mal das weiterbildende Studium "Mediation und Konfliktberatung in Organisationen" an. Anmeldeschluss ist der 31. Januar 2003.
Informationsveranstaltung für Interessierte ...
Am 13. November 2002 (18.30 Uhr, Technologiezentrum Ruhr - TZR) findet eine Informationsveranstaltung des WBZ für Interessierte statt.
... und ausführliche Informationen im Netz
Ausführliche Informationen über das Studium stehen auch im Internet unter http://www.ruhr-uni-bochum.de/wbz/wwb/mediation_n.html
Zielgruppe und Ablauf
Das berufsbegleitende Angebot richtet sich an Fach- und Führungskräfte in Betrieben, Verwaltungen, Verbänden und Bildungseinrichtungen, die bereits ein Fachhochschul- oder Hochschulstudium abgeschlossen haben. In einem Zeitraum von zwei Jahren belegen sie zehn Module, die als zwei- bis dreitägige Kompaktseminare an der RUB stattfinden. Das Gesamtvolumen des Studiums beträgt 250 Stunden, der Aufbau und die Inhalte orientieren sich an den Standrads des Bundesverbandes Mediation in Wirtschaft und Arbeitswelt (BMWA). Nach regelmäßiger und erfolgreicher Teilnahme erhalten die Absolventen ein Zertifikat der Ruhr-Universität Bochum, die Teilnahmegebühr beträgt insgesamt 4.800 Euro.
Von der Konfliktanalyse bis zu Konfliktmanagementsystemen
Inhaltlich erstreckt sich das Studium von der Einführung in die Mediation bis hin zur Implementierung von Konfliktmanagementsystemen im Unternehmen. In den Modulen geht es u. a. um die "Rolle und Haltung der Mediatoren", um "Konfliktberatung in und zwischen Gruppen" oder um die detaillierte "Konfliktanalyse". Während des Studiums werden die Teilnehmer ein eigenes Mediationsprojekt entwickeln und durchführen. Die Dozentinnen und Dozenten kommen aus der Praxis, sie sind z. B. Rechtsanwälte, Diplom-Psychologen oder Supervisoren, die wissenschaftliche Leitung des Studiums übernehmen Mitarbeiterinnen des WBZ.
Weitere Informationen
Dipl.-Ökol. Bärbel Heidbreder, Dipl.-Päd. Christa Zinn, Weiterbildungszentrum der RUB, Tel. 0234/32-24103, -25163, E-Mail: Baerbel.Heidbreder@ruhr-uni-bochum.de, Christa.Zinn@ruhr-uni-bochum.de, Internet: http://www.ruhr-uni-bochum.de/wbz/
http://www.ruhr-uni-bochum.de/wbz/wwb/mediation_n.html
http://www.ruhr-uni-bochum.de/wbz/
Criteria of this press release:
interdisciplinary
transregional, national
Organisational matters, Studies and teaching
German
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