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04/08/2003 10:38

Globalisierte Wirtschaft erfordert interkulturelle Kompetenzen

Alexander Friebel Pressestelle und Crossmedia-Redaktion
Technische Universität Chemnitz

    TU-Vorlesungsreihe "Intercultural Business and Research Forum" verrät, worauf es im grenzüberschreitenden Wirtschaftsverkehr ankommt

    In Zeiten einer zunehmenden Globalisierung werden interkulturelle Kompetenzen auch in der Wirtschaft immer wichtiger. Sie gehören dazu, um auch am anderen Ende der Welt mit Erfolg Geschäfte zu machen. An der TU Chemnitz startet Mitte April eine öffentliche Vorlesungsreihe zum Thema "Intercultural Business and Research Forum", in denen aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse vermittelt werden, die im grenzüberschreitenden Wirtschaftsverkehr von Nutzen sein könnten.

    Los geht es am 15. April 2003 um 19 Uhr mit einem Vortrag von Karla Eubel-Kasper, die bis Ende 2002 für die "Internationalisierungsprozesse" der Robert Bosch GmbH verantwortlich war. Sie spricht über Erfahrungen bei der Auslandsentsendung und der interkulturellen Kompetenzentwicklung am Beispiel der Robert Bosch GmbH. In den weiteren acht Veranstaltungen werden ausgewiesene Experten u. a. Themen wie kulturelle Anpassung, interkulturelles Training, Ethnotourismus und Rassismus erörtern. Alle Vorträge sind kostenfrei und finden im Raum B 003, Rühlmann-Bau der TU Chemnitz, Reichenhainer Straße 70, statt. Die Veranstaltungsreihe wird durchgeführt von der Chemnitzer Juniorprofessorin für Interkulturelles Training, Dr. Claire OŽReilly und Prof. Dr. Jürgen Straub, der an der TU Chemnitz die Professur für Interkulturelle Kommunikation leitet.

    Die Veranstaltungsreihe "Intercultural Business and Research Forum" im Überblick:

    15. April 2003, 19 Uhr
    Auslandsentsendung und interkulturelle Kompetenzentwicklung am Beispiel der Robert Bosch GmbH
    Karla Eubel-Kasper, Unternehmensberaterin für interkulturelles Management

    13. Mai 2003, 19 Uhr
    Interkulturelles Training: Der Trainer aus der Sicht des Kunden
    Steffen Henkel, Projektleiter "Interkulturelles Training", Institut für Auslandsbeziehungen (IfA), Stuttgart

    27. Mai 2003, 19 Uhr
    Kulturelle Anpassung deutscher Unternehmensmitarbeiter bei Auslandsentsendungen: Empirische Ergebnisse zu Kriterien und Einflussfaktoren erfolgreicher Aufenthalte von Fach- und Führungskräften
    Dr. Andreas Brüch, Personalreferent, Siemens Business Services GmbH & Co OHG

    3. Juni 2003, 19 Uhr
    Herausforderungen interkultureller Forschungskooperationen in Europa - Ergebnisse einer empirischen Studie
    Doris Weidemann, Diplom-Psychologin, wissenschaftliche Mitarbeiterin im Fachbereich interkulturelle Kommunikation, TU Chemnitz

    10. Juni 2003, 20 Uhr
    Ethnotourismus - Europäer bei den Berbern in Marokko
    Studierendenvertretung für interkulturelle Kommunikation (StiKK) der TU Chemnitz und Ingo Bartha, Diplom-Geograph, wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Stadtgeographie und Geographie des ländlichen Raumes, Universität Bayreuth

    17. Juni 2003, 19 Uhr
    Rassismus - Konstrukt oder Erfahrung? Zu einem exemplarischen Fall interkultureller Kommunikation
    Prof. Dr. Hans-Christoph Koller, Fachbereich Erziehungswissenschaft, Universität Hamburg

    24. Juni 2003, 19 Uhr
    Kommunikative Stile als kulturelle Stile
    Prof. Dr. Jürgen Bolten, Fachgebiet Interkulturelle Wirtschaftskommunikation, Friedrich-Schiller-Universität Jena

    1. Juli 2003, 19 Uhr (2 Vorträge)
    1) Interkulturelles Training Deutschland - China: Integratives Prozesstraining in der Wirtschaftssinologie an der FH Zwickau
    Prof. Dr. Wenjian Jia, Professor für Interkulturelles Training mit dem Schwerpunkt asiatischer Kulturraum & International Business Administration, Fachhochschule Zwickau
    2) Linguistisch basierte Vermittlung interkultureller Kommunikationsfähigkeit
    Prof. Dr. Katharina von Helmolt, Professor für interkulturelles Training mit dem Schwerpunkt romanischer Kulturraum und International Business Administration, Fachhochschule Zwickau

    8. Juli 2003, 19 Uhr
    Interkulturelle Kompetenz: Entwicklung eines Diagnoseinstruments
    Prof. Dr. Torsten Kühlmann, Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, Universität Bayreuth

    Veranstaltungsort: Rühlmann-Bau der TU Chemnitz, Reichenhainer Straße 70, Raum B 003

    Weitere Informationen geben Dr. Claire OŽReilly, Juniorprofessorin Interkulturelles Training, unter Telefon (03 71) 531 29 67 und Prof. Dr. Jürgen Straub, Professur Interkulturelle Kommunikation der TU Chemnitz, unter Telefon (03 71) 531 45 33. Die Professur Interkulturelle Kommunikation im Internet: http://www.tu-chemnitz.de/phil/ikk/.


    More information:

    http://www.tu-chemnitz.de/phil/ikk/.


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    Criteria of this press release:
    Economics / business administration, Language / literature, Media and communication sciences, Social studies
    transregional, national
    Research results, Studies and teaching
    German


     

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