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Die Universitätsmedizin Mainz und der Gutenberg Health Hub (GHH) der Universitätsmedizin Mainz haben gemeinsam mit 14 weiteren Partnern aus Forschung und Industrie das „Kompetenzzentrum Arbeitsforschung: Transformation im Zukunftskorridor Saar-Pfalz gestalten – Werteorientiertes Arbeiten und Lernen in der Kreislaufwirtschaft (KOMATRA)“ gegründet. Ziel des Verbundprojekts ist es, nachhaltige Geschäftsmodelle im Medizinsektor in Rheinland-Pfalz sowie im Automobilsektor im Saarland zu fördern und damit die Wettbewerbs- und Zukunftsfähigkeit der Region zu sichern. KOMATRA wird vom BMBF unterstützt. Die Universitätsmedizin Mainz erhält eine Förderung in Höhe von rund einer Million Euro.
KOMATRA unterstützt Unternehmen in der Saar-Pfalz-Region bei der Neuausrichtung ihrer Arbeitsprozesse und Geschäftsmodelle mit Blick auf die Einführung und Verbesserung der Kreislaufwirtschaft. Im Rahmen des Projekts sollen Strategien wissenschaftlich fundiert und in Kooperation mit regionalen Unternehmen erprobt werden. KOMATRA ist dabei auf eine Kreislaufwirtschaft ausgerichtet. Dieses Wirtschaftsmodell strebt die längst mögliche Nutzung von Produkten und Rohstoffen an, um Abfälle zu vermeiden, den Energieverbrauch zu senken und die CO2-Emissionen zu reduzieren.
Die Universitätsmedizin Mainz ist sowohl als Anwendungspartner als auch als Transferpartner an KOMATRA beteiligt. Im Fokus steht dabei das Themenfeld „Kompetenzentwicklung und gesundes Arbeiten in der Medizin im Kontext neuer Medizinprodukte“. Im Rahmen von KOMATRA wird an der Universitätsmedizin Mainz – und dabei fokussiert im Gutenberg Health Hub (GHH) sowie durch den Technologietransfer – die Umsetzung ressourcen- und umweltschonender Prozesse und Produkte begleitet. Auf diese Weise sollen beispielsweise Abfälle durch optimierte Verpackungen von Medizinprodukten reduziert werden. Einen zweiten wichtigen Projektschwerpunkt bildet die Begleitung der Digitalisierung von Arbeitsprozessen sowohl in den Bereichen Einkauf und Technik als auch in der Pflege.
Der Kaufmännische Vorstand der Universitätsmedizin Mainz, PD Dr. Christian Elsner, erläutert: „Unser Ziel ist es, die Mitarbeitenden der Universitätsmedizin Mainz für die Themen Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft zu sensibilisieren und ihnen die Kompetenzen zu vermitteln, die notwendigen Transformationsprozesse selbst zu gestalten. Darüber hinaus sollen unsere Projekterfahrungen auch an weitere medizinische Partner in der Region weitergegeben werden. Dazu gehören unter anderem die Lehrkrankenhäuser der Universitätsmedizin Mainz.“
Die beiden zentralen Wirtschaftszweige in der Region Saar-Pfalz, die Medizin- und die Automobilbranche, werden zunehmend mit einem Innovationsdruck, der Erfüllung von Klimazielen sowie einem Fachkräftemangel konfrontiert. Werteorientierung stellt in diesem Zusammenhang einen Schlüsselfaktor für erfolgreiches Arbeiten und Wirtschaften dar. Zahlreiche Unternehmen sind daher bereits auf der Suche nach umweltschonenderen und nachhaltigeren Prozessen. Hierfür werden gut ausgebildete und motivierte Arbeitskräfte benötigt, die diese Transformation aktiv mitgestalten.
Die im Rahmen von KOMATRA gewonnenen Erkenntnisse werden über Transformationscoaches, öffentliche Veranstaltungen und Fachtagungen verbreitet. Die Entwicklung von Lernangeboten und Arbeitsgestaltungsansätzen ist eingebettet in ein interdisziplinäres Forschungsdesign, das auch neue wissenschaftliche Erkenntnisse im Bereich der Arbeitsforschung, der Erziehungswissenschaft, der Technikentwicklung und der Kreislaufwirtschaft hervorbringen soll.
Am 21.03.2023 findet ab 13.00 Uhr „auf dem Betzenberg“ (Fritz-Walter-Straße 1) in Kaiserslautern die öffentliche Auftaktveranstaltung von KOMATRA statt. Bei der Fachtagung werden Ansätze für eine werteorientierte Unternehmensstrategie und eine zukunftsweisende Arbeitsgestaltung zugunsten der Kreislaufwirtschaft mit Expert:innen diskutiert.
Das Verbundprojekt KOMATRA wird im Rahmen der zweiten Wettbewerbsrunde des Förderprogramms „Zukunft der Wertschöpfung: Regionale Kompetenzzentren der Arbeitsforschung“ des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) mit insgesamt rund 10 Millionen Euro über eine Laufzeit von fünf Jahren gefördert.
Ziel des Förderprogramms ist es, die Arbeitsforschung enger mit der Arbeitsgestaltung in der betrieblichen Praxis sowie der Hochschulausbildung zu verzahnen. Die Kompetenzzentren sollen als zentrale Anlaufstelle in der Wissenschaft etabliert werden, um Forschung gezielt auf die Herausforderungen in den regionalen Arbeitswelten auszurichten und den Transfer in die betriebliche Praxis und die Breite der Gesellschaft zu unterstützen. Im Fokus der zweiten Förderrunde stehen die Themen „Gesundheit“, „Führung“ und „Kreislaufwirtschaft“.
Die Leitung für das KOMATRA-Projekt liegt beim Institut für Technologie und Arbeit e.V. (ITA). Neben der Universitätsmedizin Mainz mit dem Gutenberg Health Hub (GHH) sind weitere geförderte Partnereinrichtungen die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU), das Institut für Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) e.V., die Hochschule Trier mit dem Umwelt-Campus Birkenfeld, das Zentrum für Mechatronik und Automatisierungstechnik (ZeMA), das AWS-Institut für digitale Produkte und Prozesse (AWSi), die Wirtschaftsförderungsagentur saarland.innovation&standort e.V. (saaris) und die Arbeit und Leben gGmbH. Als weitere geförderte Unternehmens- und Anwendungspartner sind die Lohmann & Rauscher GmbH & Co. KG, die Baldus Medizintechnik GmbH, die Wellgo Gruppe, die ISL Innovative System Logistik GmbH, die SaarGummi Group und die Woll Maschinenbau GmbH an dem Projekt beteiligt.
Weitere Informationen zu KOMATRA finden Sie hier: https://www.komatra.de
Dieses Forschungs- und Entwicklungsprojekt wird durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) im Programm „Innovationen für die Produktion, Dienstleistung und Arbeit von morgen “ gefördert und vom Projektträger Karlsruhe (PTKA) betreut. Die Verantwortung für den Inhalt dieser Veröffentlichung liegt bei der Autorin / beim Autor.
Kontakt:
Dr. Matthias Schwabe, Technologietransfer, Universitätsmedizin Mainz,
Telefon 06131 17-9704, E-Mail: matthias.schwabe@unimedizin-mainz.de
Pressekontakt:
Veronika Wagner, Unternehmenskommunikation, Universitätsmedizin Mainz,
Telefon 06131 17-8391, E-Mail: pr@unimedizin-mainz.de
Dr. Matthias Schwabe, Technologietransfer, Universitätsmedizin Mainz,
Telefon 06131 17-9704, E-Mail: matthias.schwabe@unimedizin-mainz.de
Criteria of this press release:
Business and commerce, Journalists, Scientists and scholars, all interested persons
Environment / ecology, Medicine, Nutrition / healthcare / nursing, Teaching / education
transregional, national
Research projects, Transfer of Science or Research
German
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