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07/13/2000 09:22

Start des Transferprojekts »demographischer Wandel«

Henning Hinderer Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO

    Die Tagung »Moderne Arbeit - Alternde Belegschaften - Betriebliche Personalpolitik« im Wasserwerk in Bonn bildete den Auftakt zum BMBF-Transferprojekt »Öffentlichkeits- und Marketingstrategie demographischer Wandel«.

    Am 28. Juni 2000 fand im Wasserwerk in Bonn, dem alten Plenarsaal, die Tagung »Moderne Arbeit - Alternde Belegschaften - Betriebliche Personalpolitik« statt. Diese Veranstaltung war der Auftakt für das vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) initiierte Transferprojekt »Öffentlichkeits- und Marketingstrategie demographischer Wandel«, für welches Fraunhofer IAO zentrale Anlauf- und Koordinierungsstelle ist.

    Für Lösungswege zur Bewältigung von Konsequenzen des demographischen Wandels zeigte sich großes Interesse: 190 Vertreter aus Unternehmen, Verbänden, Politik und Wissenschaft konnten sich durch Referate über die Projektziele informieren und sich im Rahmen eines Infomarktes sowie einer Podiumsdiskussion über mögliche Lösungsansätze austauschen.

    Professor Bullinger, Leiter des Fraunhofer IAO, stellte die im Projektverbund zusammengefassten Teilprojekte anhand sechs zentraler Handlungsfelder vor. Renommierte Redner aus Wissenschaft und Praxis verdeutlichten durch ihre Beiträge die hohe betriebliche und gesellschaftliche Relevanz der Themenschwerpunkte.

    Die aktuelle Diskussion um ca. 150.000 fehlende Fachkräfte in der IT-Branche lässt erahnen, welche gesellschaftlichen Debatten in Zukunft aufgrund des demographischen Wandels zu erwarten sind, wenn im Jahr 2040 ca. 7 Millionen Erwerbsfähige weniger zur Verfügung stehen werden. Die Arbeiten von 15 Teilprojekten zeigen exemplarisch für ausgewählte Branchen und Gestaltungsfelder, dass mit alternden Belegschaften und bei knapper werdendem Nachwuchs die Innovations- und Leistungsfähigkeit der Betriebe erhalten und ausgebaut werden kann.

    Durch den Transfer aktueller Forschungsergebnisse treibt das Projekt den Austausch mit den gesellschaftlichen und betrieblichen Akteuren voran. Auf der Tagung entstandene Kooperationsideen mit Unternehmen und Verbänden zeigen, dass die Projektschwerpunkte auf öffentliches Interesse stoßen. Eine ausführliche Broschüre zum Projekt kann über Fraunhofer IAO kostenlos bestellt werden.

    Ihr Ansprechpartner für weitere Informationen:
    Fraunhofer IAO
    Alexander Schletz
    Nobelstraße 12, D-70569 Stuttgart
    Telefon +49 (0) 7 11/9 70-21 84, Telefax +49 (0) 7 11/9 70-22 99
    E-Mail: Alexander.Schletz@iao.fhg.de


    More information:

    http://www.demotrans.de


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    Criteria of this press release:
    Economics / business administration, Social studies
    transregional, national
    Miscellaneous scientific news/publications, Research projects
    German


     

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