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15.05.1999 00:00

»Entgelt, Arbeitszeit, Führung und Information«

Peter Schreiner Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO

    Der Arbeitskreis »Entgelt, Arbeitszeit, Führung und Information« wird über zwei Jahre laufen. Die Kick-off-Sitzung findet am 15. Juli 1999 in Stuttgart statt.

    »Entgelt, Arbeitszeit, Führung und Information«
    Um dem wachsenden internationalen Wettbewerbsdruck gerecht werden zu können, spielen Faktoren der Mitarbeiterorientierung eine immer wichtigere Rolle für produzierende Unternehmen. Die Einsicht, dass organisatorische Veränderungen hin zu dezentralen, selbststeuernden Verantwortungsbereichen nicht ausreichen, setzt sich zunehmend durch. Qualifikation, Leistungsbereitschaft, Information und Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen stehen im Mittelpunkt neuer Überlegungen und Veränderungsbestrebungen.
    Fraunhofer IAO bietet daher einen neuen Industriearbeitskreis »Entgelt, Arbeitszeit, Führung und Information« an. Vertreter aus Industrie und angewandter Forschung erarbeiten gemeinsam praktikable Konzepte, die über die rein organisatorischen Veränderungen der letzten Jahre hinausgehen. In Workshops werden Erfahrungen ausgetauscht, weiterentwickelt und neue Konzepte erarbeitet. Dazu werden situativ Experten aus Verbänden und Tarifvertragsparteien hinzugezogen. Aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse werden auf Praxistauglichkeit geprüft. Ziel ist es, betriebsspezifische Lösungsansätze und konkrete Vorgehensweisen zu entwickeln, Gestaltungshilfen für die Praxis bereitzustellen und einen fachlichen Erfahrungsaustausch anzuregen.
    Gesucht sind Lösungen, die helfen, Mitarbeiterdenken und Unternehmensziele in Einklang zu bringen. Neben Anreizsystemen wie Entgelt und Arbeitszeit werden auch betriebliche Informationssysteme betrachtet, die benötigt werden, um das Arbeiten dezentraler und selbststeuernder Organisationseinheiten überhaupt zu ermöglichen. Des Weiteren stellen diese den Anreizsystemen zu Grunde liegende Kennzahlen bereit. Daneben müssen innovative Führungskonzepte implementiert werden, die den Mitarbeiter zur Übernahme von Verantwortung für das eigene Arbeitsergebnis motivieren.
    Der Arbeitskreis »Entgelt, Arbeitszeit, Führung und Information« beschäftigt sich über zwei Jahre mit diesen und artverwandten Themen. Die Kick-off-Sitzung findet am 15. Juli 1999 in Stuttgart statt.
    Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:
    Fraunhofer IAO
    Siegfried Bauer, Wolfram Menrad
    Nobelstraße 12, D-70569 Stuttgart
    Telefon +49 (0) 711/9 70-20 94, -20 39, Telefax +49 (0) 711/9 70-22 99
    email: Siegfried.Bauer@iao.fhg.de, Wolfram.Menrad@iao.fhg.de


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    Merkmale dieser Pressemitteilung:
    Medien- und Kommunikationswissenschaften, Wirtschaft
    regional
    Buntes aus der Wissenschaft
    Deutsch


     

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