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Gut präsentieren können, kreative Ideen entwickeln oder interkulturelle Kompetenzen anwenden sind sowohl im späteren Berufsleben als auch speziell in der Hochschullehre gefragt. Solche Schlüsselkompetenzen und Lehr-Lern-Kompetenzen können Studenten und Dozenten mit den kostenlosen Workshops des Zentrums für Schlüsselkompetenzen erwerben. Eine Anmeldung für die Angebote im Wintersemester ist ab sofort möglich.
Dozenten der Universität finden im Hochschuldidaktik-Programm zahlreiche zum Teil neue Angebote. Themen in diesem Semester sind beispielsweise „Kompetenzorientiertes Prüfen“ und „Problem- und Projektbasiertes Lernen“. Eigens für Professorinnen und Professoren wird der Kurz-Workshop „Aktivierende Methoden für Lehrveranstaltungen“ angeboten. Auch der Kick-off-Workshop zu Modul 3 „Kollegiales Coaching und Lehrportfolio“ ist wieder im Programm. Neu in diesem Semester ist das modulunabhängige Angebot einer „Lehrenden-Beratung“ für alle Dozenten.
Für Studenten aller Fachrichtungen bietet der so genannte Career Service die Möglichkeit, ihre methodischen, sozialen und persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln. Neu in diesem Wintersemester ist das Leadership-Programm „Kommunikations- und Führungskompetenzen“. Es richtet sich an fortgeschrittene Studenten aller Fachrichtungen, insbesondere an Master-Studenten, die sich auf eine Tätigkeit als zukünftige Führungskraft vorbereiten möchten.
Studenten, die zukünftig als studentische Lehrkräfte oder Mentoren arbeiten möchten, können im Teaching Assistant Programm hochschuldidaktisch relevante Schlüsselkompetenzen erwerben. Zusätzlich unterstützen die vermittelten Kompetenzen den Übergang von der Hochschule in den Beruf. In diesem Semester werden die Basisworkshops, „Lernen und Lehren“ sowie „Präsentieren und Moderieren“ angeboten.
Die Selbstdarstellung in verschiedenen Rollentypen wird im Kurs „Bühnenreife“ der Saarbrücker Schauspielerin Nina Schopka geübt. Studenten, die sich für den französischsprachigen Arbeitsmarkt der Großregion interessieren, erhalten im Workshop „Fit für die Großregion“ eine erste Orientierung. Weitere Angebote sind unter anderem „Zeit- und Karrieremanagement“, „Wirtschaftsethik“ sowie Workshops in den Bereichen „Interkulturelle Kompetenzen“ und rund um das Thema „Bewerbung“.
Am 18. Januar 2012 veranstaltet der Career Service den ersten Karriere-Tag der Universität des Saarlandes. Mit zahlreichen Kooperationspartnern innerhalb und außerhalb der Uni widmet sich die Veranstaltung den Fragen: Was kommt nach dem Studium und wie kann ich mich darauf vorbereiten?
Weitere Informationen und das vollständige Angebot unter:
http://www.uni-saarland.de/schluesselkompetenzen
Merkmale dieser Pressemitteilung:
Journalisten, Studierende
fachunabhängig
regional
Studium und Lehre, wissenschaftliche Weiterbildung
Deutsch
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